Il mestiere tecnologico che si impara gratis in Brianza: come candidarsi
Schindler School cerca 20 diplomati under 25: corso gratuito a Concorezzo, apprendistato e candidature aperte fino al 13 settembre 2026.
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Una formazione gratuita di nove mesi, un contratto di apprendistato e la possibilità di imparare una professione tecnica sempre più legata alla meccatronica e alle tecnologie digitali. Sono aperte fino al 13 settembre 2026 le candidature per la quarta edizione della Schindler School, il percorso che ha uno dei suoi principali poli formativi nel Training Center Schindler di Concorezzo, in Brianza.
La selezione è rivolta a ragazze e ragazzi diplomati con meno di 25 anni. I candidati scelti saranno formati per diventare tecnici specializzati nella manutenzione di ascensori e scale mobili. I posti disponibili sono 20 e il corso prenderà il via nel mese di ottobre 2026.
Schindler School a Concorezzo: corso gratuito e apprendistato
Il percorso durerà complessivamente nove mesi e alternerà lezioni teoriche, affiancamento e attività sul campo.
Sono previste circa 400 ore di formazione teorica, distribuite tra il Training Center Schindler di Concorezzo e il laboratorio della Fondazione Mobilita ITS Academy di Milano. A queste si aggiungeranno:
- 400 ore di affiancamento;
- 830 ore di lavoro sul campo;
- la supervisione di tecnici specializzati Schindler.
La parte pratica e lavorativa sarà svolta nella zona di residenza del partecipante. Durante il periodo di formazione teorica a Milano, Schindler metterà gratuitamente a disposizione un residence per gli studenti. Per le ore di formazione sul campo e per l’attività lavorativa sono invece previste una retribuzione e i ticket restaurant.
Il progetto comprende l’assunzione dei partecipanti con un contratto di apprendistato di primo livello.
Cosa studieranno i futuri tecnici di ascensori
Il programma formativo comprende materie tecniche e attività direttamente legate all’installazione e alla manutenzione degli impianti.
Gli studenti approfondiranno i fondamenti di elettrotecnica, meccatronica, oleodinamica, tecnologia, qualità e sicurezza. Il corso affronterà inoltre il montaggio, l’installazione e la messa in servizio degli impianti, la manutenzione programmata e straordinaria e la ricerca e l’analisi dei guasti.
Al termine del percorso, dopo il superamento dell’esame finale per l’abilitazione alla manutenzione degli ascensori, verrà rilasciato il Certificato di Specializzazione Tecnica Superiore, corrispondente al quarto livello EQF.
I partecipanti più meritevoli potranno inoltre avere la possibilità di proseguire il proprio percorso professionale all’interno dell’organizzazione Schindler.
Le candidature partono dalla Brianza e si allargano in Italia
La quarta edizione amplia il raggio delle selezioni anche al Centro e al Sud Italia. Possono candidarsi giovani residenti o domiciliati in numerose province e aree del Paese.
In Lombardia sono comprese Monza e Brianza, Milano, Varese e Gallarate, Lecco, Bergamo, Brescia, Lodi, Cremona, Sondrio. Le candidature sono aperte anche nelle zone di Trento, Bolzano, Bologna, Ferrara, Padova, Venezia e Mestre, Belluno, Treviso, La Spezia e Levante Ligure, Novara, Firenze, Empoli, Pistoia, Arezzo, Perugia e Ancona.
Per il Centro e il Sud sono coinvolte anche Roma, Viterbo, Pescara, Brindisi, Taranto, Catanzaro e Reggio Calabria.
I venti profili finali saranno valutati dal team Ricerca e Selezione e dalla Direzione Tecnica di Schindler Italia.
Come candidarsi entro il 13 settembre 2026
Per partecipare alla selezione bisogna inviare il proprio curriculum entro il 13 settembre 2026 all’indirizzo:
Nell’oggetto dell’e-mail dovrà essere indicata la dicitura “Schindler School”.
L’iniziativa è realizzata in collaborazione con GiGroup e Fondazione Mobilita ITS Academy di Milano e nasce per rispondere alla richiesta di tecnici specializzati in un settore nel quale competenze manuali, meccatroniche e digitali sono sempre più integrate.
In Italia sette ascensori su dieci hanno più di vent’anni
La domanda di manutentori specializzati è legata anche all’età degli impianti presenti in Italia. Secondo i dati attribuiti ad ANIE-AssoAscensori, oltre il 70% degli ascensori in funzione nel Paese ha più di vent’anni e circa il 50% è attivo da oltre trent’anni.
Il tecnico ascensorista non svolge quindi più soltanto un lavoro manuale. La professione richiede capacità di diagnosi, conoscenze tecnologiche avanzate e competenze digitali necessarie per intervenire su impianti sempre più complessi.
«Dalla prima edizione abbiamo formato e visto crescere più di 40 giovani e toccato con mano la qualità del percorso e il valore che riesce a generare per i partecipanti e per la nostra azienda», ha dichiarato Arianna Squizzato, direttore Risorse Umane di Schindler Italia.
Secondo Squizzato, l’allargamento delle candidature alle nuove regioni del Centro e del Sud consentirà di intercettare altri talenti e offrire «opportunità concrete di formazione e lavoro» a un numero maggiore di giovani.
Per la Brianza, la presenza del Training Center di Concorezzo conferma il ruolo del territorio nella formazione di figure tecniche ricercate anche al di fuori della Lombardia.